- ¿Cuándo fue la última vez que te sentiste avergonzado o avergonzada?, ¿Qué ocurrió?, ¿Cómo manejaste la situación?
- ¿Podría mencionar algún conflicto en el trabajo que lo haya hecho sentir decepcionado?
- ¿Qué tan bien recibes la ayuda de otras personas?
- ¿Cuándo fue la última vez que te sentiste avergonzado/a? ¿Qué ocurrió y cómo afrontaste la situación?
- ¿Qué cosas te hacen enojar de tus compañeros de trabajo?
- ¿Has tenido una situación en tu trabajo que te haya hecho molestar mucho? ¿Por qué te hizo molestar? ¿Qué hiciste como consecuencia?
- ¿Alguna vez has presenciado a dos compañeros de trabajo discutir? ¿Cuál fue tu posición o qué hiciste al respecto?
- Durante un «día promedio», ¿te consideras una persona con alta o baja energía?
- ¿Podría hablarme sobre alguna ocasión en la que haya intentado hacer algo y no lo logró?
- Cuénteme sobre alguna oportunidad en la que haya recibido comentarios negativos de su jefe. ¿Cómo se sintió?
- ¿Cuándo fue la última vez que presentaste una idea o proyecto, pero lo rechazaron y aceptaron la propuesta de otra persona? ¿Qué hiciste después de esta situación?
- ¿Cómo podrías crear un mayor equilibrio en tu vida?
¿Qué es la experiencia del empleado?
¿Qué es la experiencia del empleado? La experiencia del empleado se ha convertido en un tema fundamental dentro del ámbito